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為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神和省委十五屆五次全會精神，積極貫徹落實省委省政府全面加強“三支隊伍”建設(shè)部署要求，近日，省二輕集團首期優(yōu)秀骨干年輕員工“遠航班”培訓(xùn)開班。集團黨委副書記、工會主席李建斌出席開班式并講話。

李建斌指出，“遠航班”是全面建強集團“三支隊伍”的重要舉措，也是集團著眼于未來發(fā)展，培育選拔高素質(zhì)年輕干部的“關(guān)鍵一環(huán)”。他要求，一要緊抓思想引領(lǐng)，在學(xué)習(xí)過程中悟原理、悟方法，緊緊圍繞集團先進制造與工美文化兩大主業(yè)布局，對“我能改變什么、我能解決什么、我能促進什么”進行深入思考與研究，將所學(xué)所思所悟轉(zhuǎn)化為推動集團高質(zhì)量發(fā)展的強大動力，真正做到“想干事”“會干事”“干成事”。二要堅持以學(xué)促干，在學(xué)以致用中把學(xué)到的知識轉(zhuǎn)化為解決實際問題的能力，學(xué)會“跳出二輕看二輕”，以更廣闊的視角審視二輕的未來，積極融入集團新發(fā)展格局，在破解難題中淬煉過硬本領(lǐng)、打開工作局面。三要圍繞中心大局，在實干篤行中主動作為、勇當先鋒，切實把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為做好本職工作、推動高質(zhì)量發(fā)展的實際成果，在關(guān)鍵時刻敢于站出來、挑擔(dān)子，緊緊握住時代和推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的接力棒。

為幫助優(yōu)秀骨干年輕員工成長成才，此次培訓(xùn)集團共遴選47名首批學(xué)員，分為6個學(xué)習(xí)小組，以2個階段性培訓(xùn)周期從政治能力、經(jīng)營管理能力、執(zhí)行落實能力、依法治企能力、組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力等方面進行系統(tǒng)培訓(xùn)，將通過理論“強基”、專項“賦能”、實戰(zhàn)“練兵”、參觀“對標”等形式拓寬學(xué)員思維視野，鍛煉分析問題、解決問題的能力，培育一批技術(shù)型人才、創(chuàng)新型人才和綜合管理人才，為集團中層領(lǐng)導(dǎo)干部后備梯隊奠定堅實的人才基石。

集團組織部負責(zé)人、首期“遠航班”優(yōu)秀骨干年輕員工參加開班式。